No dia 18 de outubro a GERAR (Geração de Emprego e Renda e Apoio ao Desenvolvimento Regional) alcançou a marca de 10 mil jovens aprendizes ativos em seus programas. A conquista foi celebrada por toda a equipe da instituição, que há 21 anos trabalha para proporcionar oportunidades de crescimento profissional a jovens de diversas áreas.
Ronny Essert, superintendente administrativo e executivo da GERAR, expressou a relevância do marco: “Chegar a 10 mil aprendizes ativos é uma conquista enorme. Isso reflete o impacto positivo que nossa formação tem na vida dos jovens e o quanto estamos contribuindo para o desenvolvimento profissional deles “. Ele ainda ressaltou o papel fundamental dos colaboradores: “Agradeço a todos que fazem parte dessa trajetória. O sucesso da nossa política pública é resultado direto do comprometimento de cada um dos envolvidos no projeto”, ressalta.
Os 10 mil contratos de aprendizagem não representam apenas oportunidades, mas também parcerias estratégicas com mais de 3 mil empresas em todo o país. “Isso mostra nosso compromisso com a educação e a inclusão profissional, fruto de um trabalho conjunto entre GERAR, empresas parceiras e os jovens”, completa.
Entre os benefícios oferecidos às empresas que contratam aprendizes via GERAR estão o design de cotas, recrutamento especializado e acompanhamento contínuo durante todo o contrato. A GERAR também se destaca por promover treinamentos para gestores, visitas de embarque e eventos que fomentam a troca de conhecimento entre os recursos humanos das empresas parceiras. “Os nossos parceiros confirmam o atendimento personalizado que oferecemos, e esse apoio contínuo, do início ao fim da jornada, faz toda a diferença”, afirmou Ronny Essert.
Além disso, a instituição premia as empresas com a Certificação de Excelência na Aprendizagem, um reconhecimento ao compromisso com a formação dos jovens. “Esses reforçam o reconhecimento do impacto positivo que estamos gerando nas organizações e no futuro de cada aprendizado”, destacou Essert.
Benefícios para empresas e jovens aprendizes
Ao contratar um aprendiz com a GERAR, as empresas enriquecem sua cultura organizacional, promovem um ambiente mais colaborativo e positivo, desenvolvem novos talentos, cumprem a legislação e ainda protegem socialmente esses jovens.
Já para os aprendizes, a experiência oferece muito mais que uma simples inserção no mercado de trabalho. A GERAR oferece cursos para desenvolver competências essenciais, além de workshops e mentorias para preparar os jovens para o futuro. Ao final do contrato, os alunos recebem um certificado, uma carta de recomendação e acompanhamento em caso de dúvidas ou desafios durante o período de aprendizagem. “Os feedbacks mostram que o curso de aprendizagem impacta diretamente o comportamento e o desempenho dos jovens. Graças ao programa Aprendiz GERAR, muitos já iniciaram carreiras de sucesso”, ressaltou Essert.
Desde a implementação da metodologia “Jornada do Aprendiz”, a GERAR tem experimentado um crescimento contínuo. “Não só aumentamos o número de aprendizes, como também fortalecemos nossos processos internos, tornando a GERAR uma referência em aprendizagem nos estados do Paraná e Santa Catarina”, complementou o superintendente.
Presidente comemora a conquista
Francisco Essert, presidente do Conselho Diretor da Organização Social, celebrou a conquista com entusiasmo: “Hoje é um dia de grande orgulho para a GERAR! Chegamos à marca de 10.000 jovens aprendizes, e isso não é apenas um número, mas o reflexo do impacto transformador que estamos gerando a vida de milhares de jovens. Agradecemos sinceramente a todos os colaboradores que, com dedicação e comprometimento, desenvolvem para essa jornada”.
Sobre a GERAR
Fundada em 2003, a GERAR (Geração de Emprego e Renda e Apoio ao Desenvolvimento Regional) é uma organização sem fins lucrativos que promove o desenvolvimento social por meio da educação. Com sede em Curitiba-PR, a instituição tem sido um pilar de sustentabilidade social, impactando positivamente a vida de milhares de jovens e adultos ao longo de quase duas décadas. Com valores apresentados à igualdade social e geração de oportunidades, a GERAR capacita indivíduos para serem protagonistas em uma sociedade mais justa e sustentável.
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VANESSA DE PAULA BROLLO
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